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68%情緒病患者曾被質疑工作能力 超過一半因病被拒絕聘請及升遷
10 Oct 2022

 

1010日是世界精神健康日,亞洲精神藥理協會為了解情緒病患者在港的情況,早前分別向市民、醫生及情緒病患者進行問卷調查,共收集逾300則回應,發現超過八成港人認為情緒病患者的工作能力會受到病情影響,最多人認為患者會在工作期間出現情緒不穩、情緒會突然爆發及經常請假。另一方面,有接近七成情緒病患者表示曾經被質疑工作能力。精神科專科醫生王明爍指出,情緒病與其他疾病一樣,只要患者及早接受治療,病情是可以控制的,呼籲大眾了解更多精神健康和情緒障礙,消除誤解。

 

 

問卷調查發現,超過八成受訪患者認為,本港情緒病患者求職的難度達6分或以上(10分為非常困難),其中有68%患者曾因病情而被質疑工作能力;超過一半患者因病情而被拒絕聘請、辭退、降職、調職、減薪,無法升遷等。

 

王醫生指出,現時治療情緒病可透過心理治療、藥物治療及合併治療。而且隨着藥物發展進步,新一代多機制抗抑鬱藥物透過激動和拮抗來調節不同的5HT受體,可以多方面改善病徵,較少副作用。

 

Kate(化名)早前被診斷患有抑鬱症,她曾在校園受到欺凌、被排擠,即使向老師反映,卻被「冷處理」,使其病情進一步惡化。其後,她投身職場,由於正接受血清素藥物治療,出現疲倦及手震副作用,影響工作表現,但遭到上司不理解。她呼籲,港人感到有壓力是人之常情的事,好好照顧自己的情緒,理解和陪伴都是最好的良藥。

 

資料來源:星島日報

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